스리랑카 의류 산업, 수출 가격 압박으로 실적 하향세

스리랑카의 의류 산업이 최근 몇 달간 기대에 미치지 못하는 수출 실적으로 하향세를 보이고 있다.

스리랑카 의류협회 포럼(JAAF)은 현재 수출 실적이 지난해와 비슷한 수준으로, 이는 2022년보다 약 20% 감소한 45억 달러라고 밝혔다.

JAAF 사무총장 요한 로렌스는 "우리 수출의 가장 큰 도전 과제는 가격 경쟁력이다. 스리랑카는 이 지역에서 경쟁력이 떨어진다"고 말했다.

실제 스리랑카 의류 수출의 가장 큰 장애물로 높은 단가가 손꼽힌다. 이미 이웃 국가들이 더 매력적인 가격을 제시하는 상황에서 로렌스는 임금 인상 등 추가적인 압박이 가해질 경우 스리랑카가 글로벌 무대에서 경쟁하기 더욱 어려워질 것이라고 경고했다.

자유무역지대 및 종합서비스노조 조합원인 안톤 마커스는 의류 부문 근로자들이 정체된 기본 급여로 인해 불만이 커지고 있다고 전했다. 다른 부문에서는 임금이 인상된, 반면, 의류 근로자들은 비슷한 조정을 보지 못해 직원들의 불만이 커지고 있다는 것이다.

가장 최근의 임금 인상은 플랜테이션 부문에서 이루어졌으며, 정부의 승인으로 일일 임금이 70% 인상되었다.

마커스에 따르면, 의류 부문 근로자들의 기본 급여는 16,000루피다. 2022년에 국가노동자문위원회와 고용주들은 최저 급여를 21,000루피로 인상하기로 합의했지만, 결국 내각의 승인에도 불구하고 현재 법령에 대한 수정이 부족하여 지급이 이루어지지 않고 있다고 한다. 그 결과, 의류 근로자들의 기본 급여는 여전히 16,000루피에 머물러 있다.

마커스는 "의류 산업 근로자들은 스리랑카 수출 경제에 매우 중요하다. 최근 차와 고무 근로자들의 일일 수입을 1,700루피로 인상한 임금 인상은 임금위원회에 의해 규제되는 산업 간의 임금 격차를 강조한다"고 말했다.

"근로자들은 의류 근로자들에게 초과 근무 수당을 요구하고 있지만, 고용주들은 주문 부족을 이유로 이를 중단했다. 그 결과, 많은 의류 근로자들이 현재 급여로는 생계를 유지할 수 없어 사직했다"고 마커스는 덧붙였다.

의류 산업의 임금은 의류 산업의 임금위원회와 국가 최저 임금법에 의해 설정되며, JAAF는 내각이 이미 국가 최저 임금법을 40% 인상하는 것을 승인했다고 지적했다. 이에 따라 기업들은 이러한 규정에 따라 올해의 연간 인상을 완료했다.

스리랑카 의류 산업의 경쟁력을 높이기 위해 가격 경쟁력 강화와 근로자 임금 문제 해결이 시급하다.